Mentoring

É uma ferramenta de desenvolvimento profissional e consiste em uma pessoa experiente ajudar outra menos experiente. O mentoring inclui conversas e debates acercas de assuntos que não estão necessariamente ligados ao trabalho. Este processo possibilita o aprendizado e consequente desenvolvimento na carreira do profissional mais jovem.

Resultados a serem alcançados

  • Propiciar busca de referências de boas práticas na área desejada através de leituras, estudos de casos e benchmark;
  • Exercitar, aprimorar e desenvolver habilidades técnicas;
  • Ampliar maturidade em competências profissionais, elevando o nível de   autoconhecimento, empoderamento e satisfação pessoal.
  • Lidar com desafios profissionais, sair da zona de conforto, adquirir novas perspectivas e definir ações para o alcance de objetivos.

Público Alvo:

Executivos, Jovens Talentos e Profissionais em busca de evolução.